Новые уроки венгерского языка
Популярное
Облако тегов
- Будапешт Венгрия Виктор Орбан Изучение венгерского языка Интерактивные уроки венгерского языка Коронавирус в Венгрии Мишкольц Петер Сийярто Президент Венгрии Янош Адер автовокзалы Венгрии акции в магазинах Венгрии венгерская граница венгерская кухня венгерские праздники венгерский онлайн венгерский язык выучить венгерский граница коронавирус кроссворды на венгерском магазины Будапешта новости Венгрии отдых в Венгрии правительство Венгрии праздники в Венгрии премьер-министр Венгрии работа в Венгрии слова на венгерском спорт в Венгрии угорська мова уроки венгерского уроки венгерского языка учим венгерский учим венгерский язык форинты цены в Будапеште цены в Венгрии шаг за шагом этнические венгры
0
Вопрос развития инвестиций в интеллектуальном и научно-техническом секторе зависит от делового климата в стране. Пока нормы прибыли от простых коммерческих сделок и перепродаж, слишком велики, пока нет механизмов гарантий для инвестиций, частный капитал не пойдет в наукоемкие сферы производства.
Напротив, быстро развивающая экономика той или иной страны, нуждается в IT специалистах, как в сфере новаторства, так и для ускорения развития инновационной индустрии. Поэтому именно это имеет решающее значение для инвесторов, предприятий, а также для молодых и талантливых людей при выборе места проживания и работы. А где есть возможности для будущего успеха и роста работников «мозговых» сфер, там и доходы и уровень жизни растет быстрее. Однако это требует правильного сочетания деловой среды и предложения талантов, так как рабочие места в данном секторе экономики являются довольно мобильными и мигрируют в те регионы, где обеспечиваются более благоприятные условия для их развития.
«Европейский центр предпринимательства и политики реформ» в своей публикации «Географические данные о бизнесе в области «мозгов» приводит подробную статистику занятости работников «мозгов» - творческих инженеров, программистов, дизайнеров и других инновационных, высококвалифицированных специалистов в 28 разных европейских странах и их соответствующих регионах.
Анализу были подвержены четыре области работы в сфере бизнеса «мозга»: технологический сектор, ИКТ, продвинутые услуги и творческие профессии. Самая высокая доля рабочих мест в сфере «мозгов» во всей Европе в столице Словакии Братиславе - 179,1 рабочих мест на 1000 населения трудоспособного возраста. И это несмотря на то, что «мозговые» рабочие места бывших плановых экономик Восточной и Центральной Европы, как правило, в системе размещения капитала, ориентированы на регионы.
У столицы Венгрии Будапешта тринадцатый результат - 99,6 рабочих мест на 1000 населения трудоспособного возраста.
К странам с высоким уровнем дохода с хорошей макроэкономической политикой, которые вкладывают значительные средства в нематериальный капитал, и в следствии преуспевают в плане бизнеса «мозга» относятся лидеры - Швеция, Дания и Нидерланды. Их показатели составляют соответственно:
- Швеция 87,1 рабочих мест на 1000 трудоспособного населения;
- Дания 79,1 рабочих мест на 1000 трудоспособного населения;
- Нидерланды 77,0 рабочих мест на 1000 трудоспособного населения.
Венгрия с показателем 50,6 рабочих мест на 1000 человек трудоспособного населения, занимает в этом рейтинге пятнадцатое место, опередив страны Центральной Европы – Мальту, Португалию, Италию, Испанию.
Как отмечают авторы - этот отчет написан для тех, кто хочет сделать стратегический выбор, где найти или инвестировать в Европе, где следует вкладывать свои знания и где эти инвестиции и их инновационные идеи приносят свои плоды.
Сегодня странам - новичкам в ЕС с более низкой заработной платой и более сложным доступом к жилью, пока не хватает инвестиционных вложений для размещения крупных высокотехнологичных проектов, а уровень развития IT -технологий пока не может конкурировать со странами с устоявшимся бизнес - климатом.
При использовании материалов с сайта, гиперссылка на MyHungary.Net обязательна!
В Европе растет спрос на инженеров, программистов, дизайнеров
- Опубликовал: Laszlo
- Дата: 2017.11.20, 10:45
Вопрос развития инвестиций в интеллектуальном и научно-техническом секторе зависит от делового климата в стране. Пока нормы прибыли от простых коммерческих сделок и перепродаж, слишком велики, пока нет механизмов гарантий для инвестиций, частный капитал не пойдет в наукоемкие сферы производства.
Напротив, быстро развивающая экономика той или иной страны, нуждается в IT специалистах, как в сфере новаторства, так и для ускорения развития инновационной индустрии. Поэтому именно это имеет решающее значение для инвесторов, предприятий, а также для молодых и талантливых людей при выборе места проживания и работы. А где есть возможности для будущего успеха и роста работников «мозговых» сфер, там и доходы и уровень жизни растет быстрее. Однако это требует правильного сочетания деловой среды и предложения талантов, так как рабочие места в данном секторе экономики являются довольно мобильными и мигрируют в те регионы, где обеспечиваются более благоприятные условия для их развития.
«Европейский центр предпринимательства и политики реформ» в своей публикации «Географические данные о бизнесе в области «мозгов» приводит подробную статистику занятости работников «мозгов» - творческих инженеров, программистов, дизайнеров и других инновационных, высококвалифицированных специалистов в 28 разных европейских странах и их соответствующих регионах.
Анализу были подвержены четыре области работы в сфере бизнеса «мозга»: технологический сектор, ИКТ, продвинутые услуги и творческие профессии. Самая высокая доля рабочих мест в сфере «мозгов» во всей Европе в столице Словакии Братиславе - 179,1 рабочих мест на 1000 населения трудоспособного возраста. И это несмотря на то, что «мозговые» рабочие места бывших плановых экономик Восточной и Центральной Европы, как правило, в системе размещения капитала, ориентированы на регионы.
У столицы Венгрии Будапешта тринадцатый результат - 99,6 рабочих мест на 1000 населения трудоспособного возраста.
К странам с высоким уровнем дохода с хорошей макроэкономической политикой, которые вкладывают значительные средства в нематериальный капитал, и в следствии преуспевают в плане бизнеса «мозга» относятся лидеры - Швеция, Дания и Нидерланды. Их показатели составляют соответственно:
- Швеция 87,1 рабочих мест на 1000 трудоспособного населения;
- Дания 79,1 рабочих мест на 1000 трудоспособного населения;
- Нидерланды 77,0 рабочих мест на 1000 трудоспособного населения.
Венгрия с показателем 50,6 рабочих мест на 1000 человек трудоспособного населения, занимает в этом рейтинге пятнадцатое место, опередив страны Центральной Европы – Мальту, Португалию, Италию, Испанию.
Как отмечают авторы - этот отчет написан для тех, кто хочет сделать стратегический выбор, где найти или инвестировать в Европе, где следует вкладывать свои знания и где эти инвестиции и их инновационные идеи приносят свои плоды.
Сегодня странам - новичкам в ЕС с более низкой заработной платой и более сложным доступом к жилью, пока не хватает инвестиционных вложений для размещения крупных высокотехнологичных проектов, а уровень развития IT -технологий пока не может конкурировать со странами с устоявшимся бизнес - климатом.
Рейтинг стран ЕС.
Рейтинг столиц стран ЕС.
Читайте нас в Telegram
Также рекомендуем:
Венгерский рынок труда может привлечь более 100-200 тысяч квалифицированных рабочихЦентральное статистическое управление Венгрии (KSH) опубликовало данные, которые свидетельствуют о росте количества вакантных рабочих мест. На дату публикации в отраслях экономики имеется 65 700
Программа создания рабочих мест для малого и среднего бизнеса в ВенгрииМалое и среднее предпринимательство в каждой стране это самый многочисленный слой общества, который в значительной мере определяет социально-экономический уровень развития экономики страны, занятость
В Венгрии каждое третье рабочее место в 2016 году осталось вакантнымПо данным Национальной службы занятости в конце прошлого года в Венгрии было 273,5 тысячи граждан, ищущих работу. Это на 19%, или на 60 тысяч человек меньше по сравнению с данными 2015 года. На конец
Безработица и дефицит рабочей силы в ВенгрииРост экономики Венгрии привел к дефициту рабочей силы, а это означает, что компаниям все чаще приходится сталкиваться с вопросом комплектации своих предприятий соответствующими рабочими кадрами.
Медленная демографическая катастрофа стран ЕССтраны Европейского союза вплотную подошли к демографическому кризису и многие социологи называют это медленной катастрофой. Основная причина этой опасности заключается в старении и сокращении
Информация
Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации.
Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации.
